Fragen & Antworten rund um die Ausbildung
Wann beginnt die Ausbildung bei der GEA Tuchenhagen GmbH?
Im August bzw. im September beginnen die Berufsanfänger gewöhnlich Ihre Ausbildung bei uns.
Wann sollten Sie sich bewerben?
Circa ein Jahr vor Ausbildungsbeginn
Was können wir unseren Auszubildenden bieten?
Sie erhalten im Rahmen einer qualifizierten Ausbildung die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Neben dem Einsatz in vielen verschiedenen interessanten Abteilungen gehören auch spezielle EDV-und Produktschulungen für Auszubildende zu unserem Ausbildungsplan.
Unsere kaufmännischen Auszubildenden haben zudem die Möglichkeit, bei Messeauftritten mitzuwirken oder an Einstellungstests und Bewerbungsgesprächen für die Auswahl unserer neuen Auszubildenden teilzunehmen.
Unsere technischen Auszubildenden werden durch spezielle CAD- und CNC-Schulungen mit den neuesten Systemen im Bereich der CNC-Verarbeitung vertraut gemacht.
Wie stehen Ihre Chancen zur Übernahme bei uns?
Bei der GEA Tuchenhagen GmbH werden alle Auszubildenden nach bestandener Abschlussprüfung für 12 Monate übernommen. Zudem sind wir bemüht, unsere engagierten Auszubildenden im Anschluss daran in ein unbefristetes Anstellungsverhältnis zu übernehmen.
Was erwarten wir von Ihnen?
Neben den entsprechenden schulischen Voraussetzungen, die Sie bei den einzelnen Berufsbildern nachschauen können, erwarten wir von Ihnen vor allem den Ehrgeiz, Ihre Ausbildung engagiert und erfolgreich zu absolvieren und damit auch die GEA Tuchenhagen GmbH gemeinsam mit uns weiter voran zu bringen. Ganz wesentlich für Ihren und unseren Erfolg ist hierbei der Spaß am Umgang und an der Zusammenarbeit mit Menschen.
Wir freuen uns auf Sie!
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich online über folgenden Link:
Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an:
Ulrike Meyn
Personalreferentin
ulrike.meyn(at)geagroup.com
Tel.: +49 (0) 4155 49 2390
Fax: +49 (0) 4155 49 2830